工地實名制人臉識別門禁考勤系統通道閘機，進一步解決了年底農民工討薪難、取證難、維權難的三大難題，保障了工地農民工的權益不受侵害。農民工實名制見到實效，首先得把制度落到實處?！罢鎸嵜?，監管部門應通過抽檢、走訪等方式，防止一些單位弄虛作假鉆漏洞；“全實名”，做到制度覆蓋全國、信息不留死角，確保信息互聯互通，把大數據優勢充分發揮出來。推廣實名制，是建筑用工制度中的一環，未來智慧工地解決方案在各地推動建筑業勞務企業逐步實現建筑工人的公司化、專業化管理，以用工方式改革為產業升級注入持久動力，從而讓我國建筑業由大到強、行穩致遠。

推行工地實名制管理可以動態監管建設工程現場的用工情況，提高建筑企業、建筑管理人員的管理水平，防范建筑勞務人員工資糾紛，保障建筑勞務人員合法權益，構建有利于形成建筑產業工人隊伍的長效機制，促進建筑工程質量安全水平的提高和建筑業的健康發展。
工地安裝實名制通道閘機一般由門禁閘機、人臉識別、服務器及網絡組成的，通過進出場人臉識別設備來記錄工種、班次、出勤明細等信息。農民工實名制管理，主要是針對建筑工人的，農民工實名制管理系統以建筑工人的實名制管理為核心，為了進一步增強施工現場建筑工人的動態管理，更好落實施工現場建筑工人的實名制管理工作，防備工資糾紛，維護農民工權益，管理系統運用互聯網、物聯網等信息手段，將勞務人員相關信息登記入系統。各地還可督促企業開設專項賬戶，由銀行代發工資，由此確保月清月結。此外，在實名制信息平臺上，政府部門為每位農民工建立了全國通行的“職業檔案”，可助其流動時能更快地找到理想工作。農民工實名制管理系統通過人臉考勤，實現現場人員動態監管，從而數據實時上傳。系統通過人臉考勤機終端進行人員進出管理，提前錄入人臉圖像，當工人進入施工現場時進行活體檢測對比，同時把現場數據及時傳入到平臺，方便管理人員遠程進行查看。同時農民工實名制管理系統還可以對采集到的數據進行分析，自動生成報表，實現建筑行業信息化管理。在多數的建筑工地中，以雙通道全高轉閘為主要閘機設備，閘機采用304不銹鋼材質，能扛得住風吹日曬。通道部分高度可達2200mm，全高尺寸能避免外來人員未經允許翻越閘機進入建筑工地。機芯采用無刷直流電機，開關閘次數可達2000000次?？刂瓢宀捎秒娮酉尬?，實現一人一閘，能夠防止隨行進入建筑工地。
勞務實名制管理系統的核心優勢就在于能夠將繁雜的事務性管理數字化和智能化，為建筑施工企業更快捷、精準、專業的管理勞務人員與掌控工程進度提供了便利。率先在行業內推出勞務實名制管理系統，將工程的管理要求、管理責任與履約保障三者合一，提升了企業的管理水平和管理效率。